Themenraum 1 - Klärung und Supervision

Worum geht es?

  • Förderung der Qualität der Zusammenarbeit
  • konstruktive Auseinandersetzung mit Anliegen aus dem beruflichen Alltag
  • Beispiele:
    • Belastungen durch Selbst-Führung minimieren
    • entlastenden Umgang mit belastenden Situationen und MA finden
    • Nahtstellen klären
    • Führungsverantwortung schärfen
    • Entscheidungen sicher treffen und im Team umsetzen

Was können wir gemeinsam erreichen?

  • durch Sichtweise von außen einen zusätzlichen klaren Blick auf die „Wahrheit der Situation“ im Unternehmen gewinnen
  • unterschiedliche Perspektiven bewusst wahrnehmen: Person, berufliche Rolle, Organisation, Nutznießer ...
  • Entwicklung von Konzepten zur Problemlösung: Klärungsbrücken bauen (Thomann)
  • Zielführende Gestaltung neuer Aufgaben und Strukturen
  • Verbesserung der Kommunikation im Unternehmen
  • Kompetenzerweiterung für zukünftige Herausforderungen

Aktuelle Projektbeispiele:

  • Klärungshilfe in Industriebetrieb KMU
  • Team-Supervision in KiTas in kommunaler und freier Trägerschaft sowie im Verein
  • Supervision Schulkoordinatorin: Stellenzuschnitt und Nahtstellen)

Das sagen Kunden:

Ganz herzlichen Dank für die sehr sensible und Ziel orientierte Beratung. Danach habe ich mich wie nach einem Gewitter gefühlt - ganz viel kühle Luft!


Aktuelles

Lust auf Kompetenz? "Zeit für Neues" Berufs- und Lebensorientierung für Frauen
Das Format baut auf meinem langjährigen Schwerpunkt Berufs- und Lebenswegplanung und wird kostengünstig zweimal jährlich über die KVHS Verden angeboten:

Sie sind interessiert?
Nähere Infos: über anna.muschik@klaerhaus.de
nächster Start: 13.11.2025 8.30h-13.13.15h. sechs Termine vormittags

Mehr Informationen hier: https://www.kvhs-verden.de...

Sicher in mir - Basiskompetenzen
Ausschreibung, Termine 2026 sowie Anmeldung über: Anna.muschik@klaerhaus.de Interessentinnenliste.

„Wirklichkeit gründet in Bezüglichkeit.“ (John Vervaeke, Kognitionswissenschaftler)
„Methoden zur persönlichen Weiterentwicklung in Beruf und Öffentlichkeit“
Dialog- und Diskursfähigkeiten stärken zur Förderung der Beziehungskompetenz in Zeiten multipler Krisen
Jahresgruppe mit vier Quartalsterminen, offen für Interessierte Frauen
jeweils 14.30h bis 18.30h in meinen Praxisräumen
Näheres und Anmeldung über: anna.muschik@klaerhaus.de